Planejamento
Mapeie os cargos, competências e seus graus de exigência considerando as diretrizes estratégicas da organização
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Forme equipes de alta performance
Elimine planilhas Excel e papéis!
Use uma ferramenta WEB de avaliação de desempenho real por competência para líderes de equipe, gestores e profissionais de recursos humanos que visa auxiliar a organização na formação de uma cultura de alta performance.
Especialmente para as que buscam uma filosofia de excelência, que privilegiam, entre outros valores:
- Foco no cliente;
- Valorização das melhores idéias;
- Reconhecimento das pessoas como parceiras;
- Comprometimento.
Dúvida? Sugestão? Elogio? Erro?
Dê seu feedback e ajude a melhorar sua experiência: contato@chamaster.com
Avaliação
Defina os profissionais avaliadores e avaliados, depois envie a avaliação.
Como iniciar uma avaliação
Ícones por DryIcons
CHA Master desenvolvido pela
Feedbacks úteis ao desenvolvimento das pessoas
Promova a participação e transparência das pessoas.
Gerencie a contribuição do desempenho humano ao negócio.
Crie ambientes estimuladores do comprometimento com o alto desempenho.
Fortaleça vinculos interpessoais entre liderança e a equipe, e também entre os pares.
Acompanhamento
Registre os feedbacks sobre os pontos fortes e pontos a melhorar a respeito do desempenho observado durante o período a ser avaliado.